遊戲教練體驗分享會・開放報名

從個人覺察,到團隊共創
共建美好未來

結合識人科學、遊戲教練與 AI × EI 領導力,陪伴企業從個人覺察、團隊共創,走向組織轉型,共同成就更美好的世界。

30+服務產業
3,000+影響經理人
20+年組織變革經驗

About CoCreate關於共創

企業轉型與人才發展的策略夥伴

從人本角度與正向思維出發,結合科學化領導特質評鑑、人才教練、情緒教練與行動學習,協助個人與企業啟動真實對話、加速蛻變,打造多元共融的組織文化。

遊戲教練 Game Coaching教練式領導AI × EI 領導力人才發展與組織文化

CCC DNA|六個陪伴生命成長的核心信念

C
好奇Curiosity

看見不同的可能

C
勇氣Courage

願意跨出下一步

C
連結Connection

真誠連結,共創信任

D
探索Discovery

共同發現真正的答案

N
滋養Nurture

滋養他人,陪伴成長

A
追求Aspire

共創更好的世界

Game Coaching遊戲教練

用沉浸式遊戲,看見團隊真實行為

TEAM FORGING®共創教練文化為 Aha Moment Innovation® 台灣區獨家代理
「想要深入了解一個人,與其跟他談話一整年,還不如跟他一起玩一小時。」—— 古希臘哲學家 柏拉圖

在真實工作中,團隊的溝通、決策、信任與衝突,往往不是聽課就能被看見。

遊戲教練透過 AMI TEAM FORGING® 的 3D 情境模擬,讓團隊在安全的任務場域中自然展現互動模式。共創教練再結合 AI 行為數據、現場觀察與教練式覆盤,協助企業將一次遊戲體驗,轉化為可被討論、可被追蹤、可被發展的人才洞察。

行為評鑑平台

3D 網頁版、隨插即用,不需安裝軟體。

沉浸式學習

全心投入任務,行為自然浮現,不必刻意演練。

觀察與分析報告

能力、行為與互動模式,作為回顧與決策依據。

How it works三個步驟

一場遊戲教練,怎麼進行?

重點不在輸贏,而在每一次回顧、換框與下一步。

STEP 1

覺察PAUSE for Me

用一張圖卡說出此刻的自己,打開真實對話。

STEP 2

闖關 × 回顧Play & Reflect

兩回合遊戲任務,從目標、合作、策略、溝通四個面向回顧,看見團隊真實的樣子。

STEP 3

共創ALIGN for WE

把洞見化為下一步行動,承諾一個要貢獻給團隊的改變。

適合新團隊磨合跨部門協作主管培訓人才盤點共識營

AI × EI Leadership Framework

適合 AI 時代的教練式領導架構

答案越來越容易取得,真正推動團隊成長的,是覺察、是對話、是共創。

PAUSE
Lead Yourself|管理自己,建立覺察
Manage Yourself Before Leading Others.

在快速變動中先停下來,再做出更有品質的選擇。

PPresenceAAwarenessUUnderstandSSelectEEngage
CLEAN
Coach Others|引導他人,激發潛能
Lead Less. Coach More.

不急著給答案,透過高品質的一對一對話,讓答案自然浮現。

CConnectLListenEExploreAActivateNNurture
ALIGN
Lead Together|凝聚團隊,共創未來
From Different Perspectives to Shared Purpose.

整合不同觀點,共識方向,共創集體智慧。

AAlignLListenIIntegrateGGenerateNNavigate

當團隊從不同走向一致、從對話形成共識,
教練文化便由此展開。

Maps人才發展全貌

兩張地圖,看懂人才發展的全貌

讓策略、績效與人才發展,落在同一張桌子上討論。

企業永續發展地圖

Corporate Sustainability Map
領導職能 + 領袖特質
雙軌發展
組織 / 系統
企業願景Vision&Mission
兼顧方向管理(靜態)
與人員指導(動態)
思維 / 習慣
公司績效個人績效團隊績效
經營策略地圖
年度OSGM
部門目標管理 MBO
設定個人目標 KPI
承接策略方向領導職能
成長型心態
承接策略方向核心職能
個性與優勢
員工發展計畫(IDP)✓發展目標✓學習計畫✓應用機會
文化與理念
組織價值觀
主管:教練式領導
成長會談(GROW Model)
員工:日常落實行為
組織|個人適合度組織|個人適合度
全方位績效管理 職人導向與全人導向 各階段人才梯隊

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全方位人才地圖

Holistic Talent Development Map
引發個人擁有感發展他人的能力
  • 教練達標+伯樂識人
  • 支持他人學習與成長
引發組織願景感激發共識的能力
  • 以個人優勢淬鍊領導風範
  • 激發團隊共識與願景共享
引發成員參與感創造成果的能力
  • 心智紀律+結果總結
  • 承接策略以落實執行
引發未來清晰感分析決策的能力
  • 以趨勢洞見引發未來
  • 達標資源選擇與取捨

Upcoming課程與活動

近期課程與活動

先親身體驗一場遊戲,再決定要不要走得更深。

遊戲教練體驗分享會 課程封面

用一場 3D 擬真團隊遊戲,在任務中演練溝通、分工、策略與應變,再由遊戲教練帶你把看見的行為,轉化成可行動的改變。

報名體驗分享會 →
遊戲識人工作坊(GO)課程封面

一日完整課程,結合識人科學與團隊遊戲,在遊戲中觀察真實行為,學會用科學方法讀懂自己、讀懂團隊。

報名 GO 工作坊 →

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